Wer heutzutage beruflich und unternehmerisch erfolgreich sein will, benötigt neben Fachkompetenz vor allem zwei Eigenschaften:

Selbstvertrauen – Denn nur wer sich selbst vertraut, dem vertrauen auch andere.
Menschenkompetenz – Denn nur durch die Verbindung von Menschen- und Fachkompetenz können wir erfolgreich handeln, führen und verkaufen.
Zukunftsforscher wissen: Der Mensch wird mehr und mehr zentrales Thema sein!

Die Themen Selbstkenntnis und Menschenkenntnis sind darum die Basis für meine Structogram®-Trainingsseminare.

Biostruktur-Analyse – Einfach man selbst sein….

Durch die Biostruktur-Analyse gewinnt man nachweislich genaue Selbstkenntnis über die genetisch bedingte Grundstruktur der eigenen Persönlichkeit (Biostruktur) und des daraus resultierenden Verhaltens. Ganz bewusst setzt man sich mit seinen angeborenen Stärken und Talenten, aber auch Schwächen und Begrenzungen auseinander. So lernt man, wie man sich in Übereinstimmung mit seinem Naturell weiterentwickeln kann (Authentizität) und wie man sein angeborenes Potenzial optimal ausschöpft. Man weiß, welche Chancen in der eigenen Persönlichkeit liegen und kann mit Leichtigkeit Erfolg haben, ohne sich Rollen und/oder Verhaltensweisen anzueignen, die nicht zu einem passen, die unnötige Kraft kosten, stressen und einen auf Dauer krank machen.

Menschenkenntnis

Der Schlüssel zur Menschenkenntnis verfolgt einen hoch ethischen Ansatz. Denn Menschen sind alle unterschiedlich und im täglichen Leben geht es darum, diese Unterschiede mit Hilfe eines Ordnungssystem (Triogram) schnell zu erkennen, um jeden einzelnen dort abzuholen, wo er aufgrund seiner angeborenen Persönlichkeit verwurzelt ist. Das schafft Vertrauen.

Trainingsziel ist es, andere Menschen in ihrer Individualität besser zu verstehen, richtiger zu behandeln und unnötige Konflikte zu vermeiden. Diese neu erlernte Menschenkompetenz führt dazu, optimal auf die genetisch bedingten unterschiedlichen Bedürfnisse von Menschen einzugehen (beruflich: Kunden, Kollegen, Vorgesetzte, Mitarbeiter, Teams, privat: Partner, Kinder, Freunde, Bekannte).

Berufliche Trainingsergebnisse

Steigerung der Sozialkompetenz, eine wesentliche Voraussetzung für dauerhaften Verkaufserfolg und erfolgreiche Führungsarbeit wie z.B.

  • individuelle Teammotivation
  • Teamoptimierung
  • Stärkung des „WIR“-Gefühls und Identifikation mit dem Unternehmen
  • Konfliktvermeidung
  • Burnout-Prophylaxe

Private Trainingsergebnisse

  • Steigerung der Toleranz
  • weniger Konflikte und menschliche Enttäuschungen
  • Gemeinsamkeiten stärken
  • Ergänzung in Stärken des Partners finden und umgekehrt
  • weniger Konflikte
  • weniger Enttäuschungen
  • mehr Leichtigkeit im Umgang mit anderen Menschen

Stärken des Structogram®-Trainings

Besondere Stärken von Structogram®-Seminaren sind einfache Handhabung, geringer Zeitaufwand, einprägsame Visualisierung der Ergebnisse und vor allem leichter und unmittelbarer Praxistransfer.

Die Biostruktur-Analyse wird im Rahmen eines Seminars oder als Einzelcoaching erarbeitet. Sie ist kein psychologischer Test, sondern eine wertfreie Methode, um individuelle, genetisch-veranlagte Grundmuster der Persönlichkeit und des Verhaltens zu ermitteln.